Hoy Martes 26 de marzo se realiza reunión entre los Sindicatos Nacionales y la Fundación Integra, la que se llevó a cabo en las dependencias de la Casa Central de la Fundación, participaron las presidentas y dirigentes de los Sindicatos
Nacionales Nº1, Nº2 y SINATI y por parte de la fundación el Director Ejecutivo Sergio Domínguez, la Directora de la División Nacional María Paz Oyarzun, el Director Staff Jurídico Felipe Torrealba, el Jefe Área de Relaciones Laborales Jorge Arredondo y la Directora de Comunicaciones y Marketing Catalina Swinburn.
Esta reunión tenía por objetivo tener una respuesta definitiva de la dirección ejecutiva a los temas que preocupan a las trabajadoras/es y sus organizaciones: SACI, Decreto N° 115, Proyecto Nuevas Familias y Nuevas Oportunidades, Implementación del Departamento de Control, Programa de Extensión Horaria, Acusaciones de Abuso y Maltrato, Sobrematrícula y Niños sin control de esfínteres en los niveles Medios Menores y Mayores.
Los Sindicatos Nacionales queremos informar del resultado de esta reunión y las respuestas de la Institución a estas demandas.
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TEMA |
RESPUESTA |
CONSECUENCIAS PARA LAS TRABAJADORAS/ES |
| 1 | SACI | NO HUBO RESPUESTA A LAS RAZONES DE LA CONGELACION DEL BONO SACI | MÁS CARGA LABORAL POR EL MISMO SUELDO.NO SE SABE CUAL SERA EL MONTO DEL SACI PARA EL TRABAJO DE ESTE AÑO. |
| 2 | DECRETO N° 115 | SE SEÑALA QUE SE VA A IMPLEMENTAR DE TODAS MANERAS PORQUE ES UNA LEY DICTADA POR EL GOBIERNO. | MÁS NIÑOS/AS POR AGENTES EDUCATIVAS.REDUCCION DE PERSONAL TECNICO EN EL LARGO PLAZO POR SUSPENSIÓN DE LAS CONTRATACIONES.CAMBIO DEL PERFIL DE LAS EDUCADORAS Y TECNICOS ADECUANDOLOS AL DECRETO 115.DESCONOCIMIENTO A LA FECHA DE LAS FUNCIONES DE LAS EDUCADORAS Y TECNICOS.DIFERENTES COEFICIENTES TECNICOS EN LOS JARDINES INFANTILES DE INTEGRA. |
| 3 | Proyecto Nuevas Familias y Nuevas Oportunidades | NO HUBO RESPUESTA | SIGNIFICA SOBRECARGA LABORAL POR HORARIOS DISTINTOS DE ATENCION DE LOS NIÑOS/AS Y CON EL MISMO PERSONAL TECNICO. |
| 4 | Implementación del Departamento de Control | NO HUBO RESPUESTA | NO SE CONOCE CUALES SON SUS OBJETIVOS Y CONSECUENCIAS PARA LAS TRABAJADORAS/ES. |
| 5 | Programa de Extensión Horaria | NO HUBO RESPUESTA | NO HAY CONTRATACION DE EDUCADORAS PARA EXTENSION HORARIA. |
| 6 | Acusaciones de Abuso y Maltrato | NO HUBO RESPUESTA | DESPROTECCION ANTE ACUSACIONES.NO HAY ACCIONES DE REPARACION ANTE ACUSACIONES FALSAS. |
| 7 | Sobrematricula | NO HUBO RESPUESTA | SOBRECARGA LABORAL.DESMEDRO EN LA CALIDAD DE LA EDUCACION |
| 8 | Niños sin control de esfínteres en los niveles Medios Menores y Mayores | NO HUBO RESPUESTA | MAYOR STRESS LABORAL.MAYOR EXPOSICION A ACUSACIONES DE ABUSO Y MALTRATO.DESMEDRO EN LA CALIDAD DE LA EDUCACION |
Trabajadoras y trabajadores:
Esto demuestra que la dirección ejecutiva no tiene ningún interés de entregar una respuesta a las demandas de las trabajadora/es y sólo se pretende implementar políticas que aumentan la carga laboral sin ninguna consideración social para los niños y niñas, sus familias y las trabajadoras/es de la fundación.
Ante la indiferencia y la falta de compromiso de las autoridades a entregar una educación de calidad, es que se llama a las trabajadoras/es de la Fundación a defender nuestras condiciones laborales hoy, porque mañana será tarde.
Por estas razones, hacemos un llamado a informarse, reflexionar al interior de los equipos de trabajo del real impacto que significan estas políticas del actual gobierno en la Fundación Integra.
Las invitamos a enviar, a los correos electrónicos de sus organizaciones sindicales, a la brevedad sus posturas y los compromisos que como trabajadoras/es de Integra estamos dispuestas/os a asumir para la defensa de la dignidad de nuestro trabajo y el futuro de los niños y niñas de nuestro país.
De sus respuestas surgirán las políticas y acciones que las trabajadoras tomarán en conjunto con sus organizaciones sindicales.
“HOY SOLO CON LA FUERZA Y UNIDAD DE TODAS Y TODOS DEFENDEREMOS NUESTRA DIGNIDAD COMO TRABAJADORAS/ES”
