SINDICATO Nº 1, INFORMA RECUPERACIÓN DE HORAS:

El día de hoy 06 de Noviembre 2013 se realizo reunión con la Dirección de Personas de Integra, la Dirección de Relaciones Laborales y el Área de Calidad de Vida Laboral, donde se dio respuesta a las objeciones al plan de recuperación de los días de movilización, presentado por la Fundación anteriormente y que los Sindicato Nacionales Nº 1, Nº 2 y SINATI rechazaron..

1. Propuesta de la Fundación de trabajar con niños los 2 días y medio de la quincena del mes de Enero:

Respuesta: NO SE TRABAJARA CON NIIÑOS, se informó que esos días se destinaran al trabajo orientado al fortalecimiento del equipo (dinámicas grupales, auto cuidado u otras) o a temáticas técnicas de interés institucional y sin atención de niños.

2. Propuesta de Fundación de trabajar con niños el Día del Funcionario en la Semana de Integra:

Respuesta: Se trabajará con niños el día del funcionario, pero este día se imputará como día de recuperación. El personal que no debe compensar días podrá hacer uso de un día libre a convenir en un sistema de turnos que no afecte el normal funcionamiento del jardín. Respecto de las actividades de celebración se incentiva a los equipos a realizarlas en horarios distintos al de atención, para lo cual se enviarán los fondos respectivos a las Direcciones regionales. Ej: Parrillada en la noche u cualquier actividad que el equipo decida. La semana de Integra se programo desde el 18 al 22 de noviembre y se entregará la suma de $ 7.799 por cada trabajadora

3.- Las trabajadoras/es que no se adhirieron al Paro: El personal que no debe compensar pero que participará en las actividades programadas fuera de la jornada normal de trabajo se incentivará la compensación horaria, es decir, que pueda recibir un descanso proporcional al tiempo trabajado en exceso, y de no ser posible se procederá al pago de horas extraordinarias.

Las personas que desean el descuento de todos los días de paralización y no la recuperación de horas deben firmar una declaración de su voluntad de renunciar a la modalidad de recuperar horas. Esta voluntad debe estar visado por la delegada sindical o llamar al sindicato para que estos sean ministro de fe y dar garantías y certezas que la trabajadora opto libremente por esta modalidad.

Las personas que tengan situaciones excepcionales se deben tratar individualmente con el sindicato y este verlo con la región según corresponda.

Finalmente se reforzó la idea de que el plan de recuperación de los establecimientos debe ser consensuado por el equipo y que las situaciones particulares deben resolverse en el marco de las orientaciones generales, en el contexto regional.

Adjunto carta declaración de voluntades.

NUESTRA FUERZA ES LA UNIDAD, NUESTRA META LA VICTORIA

Trabajadoras y trabajadores de Fundación Integra:

SANTIAGO, 08 OCTUBRE 2013. Mientras se sigue desarrollando en todo el país el Paro Nacional de Fundación  Integra, con la amplia movilización de las trabajadoras y el apoyo de los padres y apoderados, los Sindicatos Nacionales Nº1, Nº2, SINATI asistieron a la Comisión de Hacienda de la Cámara de Diputados, que discutía el presupuesto de Fundación Integra.

En este evento, las dirigentes manifestaron a los parlamentarios las razones de la movilización de las trabajadoras.

Por ello, los diputados de la Nueva Mayoria, liderados por el diputado Carlos Montes, mayoritariamente decidieron votar en contra de la aprobación del presupuesto hasta que no se soluciones el conflicto y la Dirección Ejecutiva no muestre voluntad para acoger las demandas de los sindicatos nacionales.

Compañeras y Compañeros:

Esta es una muestra que la sociedad está preocupada de nuestra movilización y responsabiliza a las autoridades de la fundación de la situación que afecta a los niños y niñas que hoy se encuentran sin atención.

Por ello, las llamamos a mantener la fuerza de la unidad y el compromiso con nuestra movilización.

“HOY SOLO CON LA FUERZA Y UNIDAD DE TODAS Y TODOS DEFENDEREMOS NUESTRA DIGNIDAD COMO TRABAJADORAS”

Trabajadoras y trabajadores de Fundación Integra:

Al cumplirse el quinto día de movilización con una adhesión en todo el país por sobre el 90%, en reunión de los sindicatos nacionales Nº1, Nº2, SINATI con la dirección ejecutiva de Fundación Integra, ésta entregó una propuesta inicial como piso para la discusión del proyecto colectivo de remuneraciones y condiciones que presentamos los sindicatos nacionales:

REMUNERACIONES: No hay voluntad para realizar un reajuste adicional y solo se ofrece entregar el reajuste y el Bono que el sector público obtenga en su negociación.

SACI: Para el 2014, se ofrece un incremento de $ 1.000 millones al monto total. Lo que significa un aumento en promedio de $ 71.000 anuales por trabajadora/o, que dividido en 10 meses son $ 7.100 mensuales, imponible.

COMPLEMENTO: Se ofrece un Bono extraordinario que involucra $ 632 millones el que será entregado por única vez y repartido en los meses de octubre y noviembre de este año, lo que significa en promedio $ 21.793 cada mes líquido.

DESCUENTOS:El director ejecutivo señala que se realizarán los descuentos por los días de movilización.

A juicio de los sindicatos nacionales, esta es un propuesta inicial que no satisface plenamente las demandas de las trabajadoras/es.

Sin embargo, y como fue nuestro compromiso con nuestras socias y socios al iniciar este proceso negociador, de que no tomaríamos ninguna decisión sin ser antes consensuada con las trabajadoras y trabajadores.

Es por esta razón que hacemos un llamado para reunirse en los puntos de encuentro para realizar la reflexión, discusión y posterior votación de esta primera oferta, entregada por la dirección ejecutiva de la fundación.

Por ello.

1. Si se acepta la oferta, se depone el Paro y continúan los dirigentes sindicales en la mesa mejorando esto y otros puntos de nuestro Proyecto tal cual lo comprometió la dirección ejecutiva.

2.Si se rechaza la oferta, es con la convicción de que la movilización sigue en su carácter de indefinido para seguir presionando por una pronta solución a nuestras demandas.

Compañeras y Compañeros:

Esta respuesta debe ser enviada a sus organizaciones sindicales el día 03 de octubre 2013 hasta 15:00 horas, ya que a las 17:00 horas tendremos una reunión con la dirección ejecutiva, en la deberemos entregar la decisión de las trabajadoras y trabajadores a nivel nacional.

 “HOY SOLO CON LA FUERZA Y UNIDAD DE TODAS Y TODOS DEFENDEREMOS NUESTRA DIGNIDAD COMO TRABAJADORAS”

Hoy miércoles 17 de Abril se realizó la segunda reunión, después de la movilización del día 09 abril, entre los Sindicatos Nacionales y la Fundación Integra. En esta reunión participaron las Presidentas y Dirigentes de los Sindicatos Nacionales Nº1, Nº2 y SINATI y por parte de la fundación encabezo la reunión el Director Ejecutivo Sergio Domínguez.La Directora de la División Nacional María Paz Oyarzun, Director Staff Jurídico Felipe Torrealba, Jefe Área de Relaciones Laborales Jorge Arredondo y Comunicaciones y Marketing Catalina Swinburn Prat.

Los Sindicatos Nacionales informamos que la disposición al dialogo nace desde la necesidad de mejorar las condiciones laborales de las trabajadoras/es que hoy y en un futuro inmediato se verán afectadas con la implementación del Decreto N° 115 y otras políticas de la Fundación.

Es por ello que estos sindicatos señalan a la dirección ejecutiva que el mandato de todas y todos nuestros representados que son aproximadamente el 90% de las trabajadoras/es de la Fundación son:

• Dar cumplimiento al Acuerdo firmado el 16 marzo del 2012, en el artículo Cuarto, párrafo segundo, qué dice: “Asimismo y durante el mismo año se homologaran los coeficientes técnicos de los jardines infantiles según los criterios que actualmente se aplican a los establecimientos puestos en marcha a partir del año 2001”.

• 2.    Reiteramos a la Dirección Ejecutiva que no estamos de acuerdo con la implementación del Decreto N° 115 en los Jardines Infantiles y salas cunas, porque no existen las condiciones, aumenta la sobrecarga laboral y atenta significativamente a una educación de calidad.

• 3.    Frente a la invitación del Director Ejecutivo a participar en la creación de los perfiles de cargo, señalamos lo siguiente: Que las organizaciones sindicales estamos para velar por las condiciones de trabajo y no para agregar funciones que no viene establecidas con el titulo, por lo tanto no participaremos de esta mesa y quien lo haga deberá asumir en el futuro su  responsabilidad.

• Se necesita la incorporación de nuevas educadoras de párvulo en aquellos establecimientos que se requieran, es decir, como por ejemplo: en programa de extensión horaria, niveles medios menores y mayores, heterogéneos rurales,etc. sin que esto signifique sustituir una técnico por una profesional. Quedando así 2 técnicos y una educadora en dichos niveles manteniendo los coeficientes actuales.

• Realizar contrataciones respetando los coeficientes según acuerdo 16 marzo 2012 señalado en el numeral N° 4 de dicho documento.

• Resguardar los derechos de las trabajadoras/es.

• Garantizar la estabilidad laboral.

Compañeras y Compañeros:

Es importante declarar que el Decreto N° 115 es un estándar mínimo para la atención pre-escolar, por lo tanto la Fundación puede mejorar los coeficientes sin sustituir al personal existente en los jardines infantiles y salas cunas.

Ante esto lo único que hace falta es la voluntad política para mejorar la calidad de la educación inicial sin aumentar la cobertura.

Frente a esto las invitamos a una reflexión en sus grupos de trabajo:

–       ¿Que es más importante?        ¿La cobertura o la Calidad?

 Frente a lo expuesto los  Sindicatos Nacionales N° 1, N° 2 y SINATI, informamos  que el Director Ejecutivo luego de escuchar las legítimas demandas de las trabajadoras/es nos indica tener toda la voluntad de avanzar en una propuesta que dé respuesta a estas necesidades.

Ante estos los Sindicatos Nacionales manifestamos fuertemente que realice lo necesario para  solucionar  a la brevedad este conflicto, considerando los puntos señalados anteriormente.

Finalmente, nos invita a dar continuidad a estas conversaciones este viernes 19 abril para entregarnos una respuesta frente a lo señalado en este documento.

Reiteramos mantenerse en  alerta frente a la respuesta de la Dirección Ejecutiva, dé esto dependerán nuestras futuras acciones

 “HOY SOLO CON LA FUERZA Y UNIDAD DE TODAS Y TODOS DEFENDEREMOS NUESTRA DIGNIDAD COMO TRABAJADORAS/ES”